-- 作者:lyyhr2013
-- 发布时间:2017-8-18 11:12:11
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根据统计,50.48%的中小企业都会在两三个城市开展业务,那么为当地员工缴纳社保就成了企业HR们头疼的事情。由于各地区社保政策不一致,而且政策会不定期调整,就需要社保专员分配精力去时刻关注,社保手续需专人到当地社保局进行操作,仅为了某地区的两三个员工,就需要公司安排人员出差。社保缴纳会花费人力资源部门较多的时间、精力和金钱。而优秀的人力资源部门应该专注于战略性工作,对于社保缴纳这些繁重的重复性事务,应该尽早从中解脱。对于公司来说,能够减少相关的成本,对于日常运营也有益处
骏伯人力集团社保代缴的优势: 1.我们将让您省钱: (1) 选择社保代缴企业无需设置“人事专员”,“社保专员”等职位,我们会为您节省一笔庞大的资金,而且通过专业化的服务会使您受益无穷。《劳动合同法》的实施,强制企业为员工买社会保险,外包给人力资源公司来操作,完全符合劳动法的规定。 (2)我们会从贵公司的实际情况出发,从低成本、高效率为出发点,多方面考虑问题,此外我们还有丰富的代办服务满足您的需要。 2.我们将让您省心:您无需面对众多的管理部门,只需面对一位服务人员。您无需看别人的脸色行事,只需面对我们的微笑。此外,您也不用担心每年的社保年审,劳动年审等问题,我们会提供相关的参保证明,解决贵司这方面的担心。 3.我们将让您省时、省力:您无需每月奔走于社保中心,无需漫长的排队等待,无需花很多的时间准备那些纷繁复杂的表格。我们会帮您办理所有的手续,每个月都可以节省您大量的时间,您可以专心做更有价值的工作,创造更大的业绩。
为什么选择骏伯人力集团: 1、公司业务:人事代理、工资与薪酬服务、劳务派遣、劳动关系管理、咨询、社保代缴、公积金代缴等全方位、多层次、高效率的人力资源服务。 2、参保优势:客户可以根据自身情况灵活选择派遣及社保缴费地区缴纳方案。 3、合作单位数据:已与全国3000家以上集团、工厂企业合作,其中包括全球500强。 4、外包人数:全国在册合作人数已超过5万人。 5、服务网点:全国300个城市,广东、上海、北京、天津、河北、黑龙江、辽宁、湖北、重庆、云南、山东、江苏、浙江、安徽、江西等省全省地级市全覆盖。
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