您是否觉得上海社保费用贵，是不是还在发愁为员工上社保的问题呢？骏伯社保代缴为您最大限量节省社保成本，为您量身定制合理合法的社保方案！随着企业人力资源管理理念的转变，越来越多的企业单位考虑将员工的社保、公积金外包给第三方人力资源机构来管理，以实现减少事务性工作、专业化管理、节省成本、社保属地化参保等外包目标。社保代理首选14年行业经验专业的骏伯公司！无论您是私营企业、外资企业、国有企业、外企驻中国办事处、自由职业者、销售人员、委托我司代缴社保的下岗失业人员等等都可以选择骏伯为您定制社保服务方案。

骏伯人力资源有限公司，于2003年成立至今已有14年行业经验，是一家经国家劳动、人事部门核准成立的专业从事第三方人力资源服务的知名机构，具有人社部门颁发的《人力资源服务许可证》及《劳务派遣经营许可证》；获得中国百强劳务派遣机构、中国著名劳务派遣品牌机构等企业荣誉；

骏伯公司社保代理的对象有：
(一)各工厂企业、个体户、外国或外省驻佛山机构及与之建立劳动关系的劳动者；
(二)企业、事业单位、社会团体、民办非企业单位及与之建立劳动关系的劳动者；
(三)流动就业人员，灵活就业人员，自由职业者；
(四)外国企业及华侨、港澳台企业常驻佛山代表机构或分支机构及其雇员；
(五)失业人员、自谋职业的劳动者及其他在职流动人员；
(六)其他符合政策规定的单位和个人。

为什么市面上会出现找代缴公司的现象？骏伯人力集团总结以下二种情况：
1、小型企业。公司规模不大，几个人、十几个人、多的才几十个人，暂时没必要配备专职的人事专员，要把主要精力集中到主营业务上；也有一些外省市公司在上海设立的分公司、办事处，人员编制偏少。所以，将社保的事情，委托给代理公司去办。

2、个人。这些人大多是自由职业者、暂时离职人员、备孕妈妈，也有目前在外地工作，但计划未来回归上海发展的朋友。这些人不管是为了买房、迁户籍、养老、还是申领生育津贴，都要找一家单位挂靠社保，所以，找代理公司就成了很自然的选择。

其实，只要你稍微用一点时间，去网上搜索“上海社保代缴公司”，你至少可以找到几十家这样的公司。有上海本地的、也有全国性的；有人力资源公司、也有网络科技公司；有大型综合性人力资源企业、也有单一业务的中小型人力资源公司。每个公司从服务方式、到收费标准，从专业水平、到服务流程，各不相同。在上海，不按时、不足额给客户交社保，不足额给客户支付生育津贴等损害客户利益的事，时有发生。所以，为了避免出现麻烦，你得有一双慧眼，挑像骏伯人力集团这样的公司代交社保。

骏伯人力集团作为一家全国大型直营连锁集团化运营的老牌人力资源公司，14年的行业口碑，建立了以广州、北京、上海、深圳为中心辐射全国300个网点，目前有52家直属分公司。骏伯人力集团专注于人力资源外包领域，具有人才租赁（劳务派遣）、业务外包、仓储外包、人力资源外包、员工福利计划及猎头等核心产品。骏伯人力集团的服务宗旨：以人为本，不断提升客户满意度。

骏伯人力资源集团（上海）有限公司
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