以文本方式查看主题 -  骏伯劳动关系网论坛  (http://hr668.com/bbs/index.asp) --  劳动关系  (http://hr668.com/bbs/list.asp?boardid=20) ----  试用期期间，用人单位需为劳动者缴纳社保？  (http://hr668.com/bbs/dispbbs.asp?boardid=20&id=39090)

--  作者：hyzhr301 --  发布时间：2021-6-9 9:50:52 --  试用期期间，用人单位需为劳动者缴纳社保？ 《劳动法》七十二条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。这里所说的社会保险指的就是我们常说的“五险一金”。该规定明确指出，“用人单位”和“劳动者”必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。必须指出的是，这里的“用人单位”和“劳动者”是狭义上，特指已建立劳动关系的“用人单位”和“劳动者”。另一方面也是说，只要“用人单位”和“劳动者”建立了劳动关系，就应该参加社会保险，缴纳社会保险费。 根据《劳动合同法》十条规定，劳动关系自用工之日起建立。毫无疑问，试用期内，用人单位是在“用工”，此时，用人单位与劳动者存在劳动关系。《劳动合同法》十七条也明确规定，试用期包含在劳动合同期限内。 所以用人单位必须为在试用期期间的劳动者缴纳社保。