以文本方式查看主题 -  骏伯劳动关系网论坛  (http://hr668.com/bbs/index.asp) --  劳动关系  (http://hr668.com/bbs/list.asp?boardid=20) ----  热点案例：浙江公布2023年退休人员基本养老金调整方案  (http://hr668.com/bbs/dispbbs.asp?boardid=20&id=40829)

--  作者：ljhr2012 --  发布时间：2023-7-26 10:00:20 --  热点案例：浙江公布2023年退休人员基本养老金调整方案   热点案例：浙江公布2023年退休人员基本养老金调整方案 调整办法保持延续，根据国的家规定，浙江调整办法继续实行定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合！ 1定额调整 所有参与调整的退休人员都可以享受30元的定额调整金额。 2挂钩调整 从具体标准看，缴费年限挂钩调整标准为： 退休人员本人缴费年限15年及以下的蔀分，缴费年限每满1年，月基本养老金增加1.5元（月基本养老金增加额不到15元的，补足到15元）； 本人缴费年限15年以上至30年的蔀分，缴费年限每满1年，月基本养老金增加2.5元； 本人缴费年限30年以上的蔀分，缴费年限每满1年，月基本养老金增加3元。 基本养老金挂钩调整金额按退休人员本人本次调整前月基本养老金的1.25%计算。 调整金额因人而异 从上述调整办法可以看出，每一位退休人员的调整金额，需要对应退休人员本人具体情况进行计算。由于缴费年限、养老金水平和年龄不同等原因，退休人员实际增加的金额是不同的。 业务： 办理五险一金扣费、五险一金业务，签员工合同，劳务派遣用工；解决用工劳动纠纷、代理工伤事故待遇报销、女性生育待遇处理、养老待遇办理等等。 欢迎大家来电咨询： HR黄生 手/V: 183 1944 4741