以文本方式查看主题 - 骏伯劳动关系网论坛 (http://hr668.com/bbs/index.asp) -- 劳动关系 (http://hr668.com/bbs/list.asp?boardid=20) ---- 电子劳动合同具备法律效力吗? (http://hr668.com/bbs/dispbbs.asp?boardid=20&id=40867) |
-- 作者:ljhr2012 -- 发布时间:2023-8-2 9:26:23 -- 电子劳动合同具备法律效力吗? 热点案例: 电子劳动合同具备法律效力吗? 马上就要签劳动合同了,老板说跟我签电子劳动合同。电子劳动合同有法律效力吗? 《劳动合同法》明确建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 《电子签名法》规定 能够有形地表现所载内容,并可以随时调取查用的数据电文,视为符合法的律、法规要求的书面形式。 当事人约定使用电子签名、数据电文的文书,不得仅因为其采用电子签名、数据电文的形式而否定其法的律效力。 《人力资源社会保障蔀办公厅关于订立电子劳动合同有关问题的函》明确 用人单位与劳动者协商一致,可以采用电子形式订立书面劳动合同。 业务: 海南社保、公积金、发工资、代签劳动合同、劳务派遣外包,处理劳动纠纷、工伤事故报销、女性生育待遇处理等等。 欢迎大家来电咨询: HR黄生 手/V: 183 1944 4741 <!--EndFragment--> |