以文本方式查看主题 -  骏伯劳动关系网论坛  (http://hr668.com/bbs/index.asp) --  劳动关系  (http://hr668.com/bbs/list.asp?boardid=20) ----  2024年社保断缴了怎么办，有哪些影响？  (http://hr668.com/bbs/dispbbs.asp?boardid=20&id=41347)

--  作者：ljhr2012 --  发布时间：2024-2-20 9:23:51 --  2024年社保断缴了怎么办，有哪些影响？ 代缴茂名社保中介，代办茂名公司社保机构，湛江社保外包代缴 外包服务：员工退休养老金办理、办理女性生育待遇+津贴、工伤申报和报销等社保待遇；发放工资薪酬、申报个税、代签劳动合同、劳务外包业务等等 咨询183 19444 4741 黄生 。 骏伯人力集团中介：21年行业经验、全国95+分公司、外包300个城市业务！---------------------------------------------------------------------------- 2024年社保断缴了怎么办，有哪些影响？ 新年将至有没有考虑换份新工作，迎接新挑战?空窗期的社保缴费中断了有影响吗？怎么处理能不中断缴费或相关权益保障呢？ 一、职工基本养老保险断缴有什么影响？ 参保人员因更换工作、更换居住城市或者失业等原因中断缴费，并不会影响之前缴费的记录，再次参保后，前后缴费年限将累计计算。但是，因为养老金与缴费年限、个人账戸存储额成正相关，也就是我们常说的长缴多得，多缴多得。养老保险中断的时间越长，那么相应的，累计缴费月数没有增长，个人账戸累计储存本金也不会有增加，这些都将是退休时核算出养老金高低的影响因素。 如何不中断缴费？ 若职工离职后很快找到新的工作，可以提醒新工作单位及时为自己办理参保手续。根据法律规定，自建立劳动关系之月起，就应依法参保缴费。 若职工离职后暂时未找到新的工作单位，可以以灵活就业人员的身份参加企业职工养老保险，有了新的工作单位后由单位办理参保手续即可。 二、工伤保险断缴有什么影响？ 用人单位需依法为职工缴纳工伤保险费，职工发生工伤后，可按规定享受工伤保险待遇。如用人单位应当参加工伤保险而未参加或者未按时缴纳工伤保险费，职工发生工伤的，由用人单位按照《广东省工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准向职工支府费用。 职工从单位离职后，单位为其做人员停保，工伤保险暂停缴费，重新就业后新单位为职工办理工伤保险参保手续次日起，在规定缴费周期内缴纳工伤保险费的，发生工伤后仍可按规定享受工伤保险待遇，不受影响。 三、失业保险断缴有什么影响？ 单位需依法为职工缴纳失业保险，职工失业，符合要求的，可享受失业待遇。