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惠州市社会保险基金管理局获悉，目前仍有2万多张广发智能医保卡尚未更换成新社保卡，持卡人可到6家相关银行办理换卡手续。　　

市社保局信息技术科负责人介绍，10多年前，广发智能医保卡开始在惠城区和仲恺区发放使用，累计已发放60多万张。几年前，随着全国的统一推进，新的社保卡开始普遍使用，该卡涵盖了原医保卡的功能。目前，惠州市已于12月1日起停止广发智能医保卡的使用，要求尚未更换成新社保卡的持卡人尽快办理换卡。因先前有部分广发智能医保卡的账户已停止参保，以及其他原因无需换卡，目前需要更换的广发智能医保卡还有2万多张。 　

该负责人同时介绍，新的社保卡在惠州各县区已发放320多万张，它具有一卡通用和一卡多用的优势。原先的广发智能医保卡只能在惠城区和仲恺区使用，新社保卡则可在惠州各县区通用。

另外，新社保卡除具有广发智能医保卡原先的功能外，到明年还可以在其他领域使用，如特定门诊消费、门诊报销、出院结算等等，将来甚至还会新增一些功能。同时，新社保卡是按国家有关部门要求推出的，在安全性和便利性方面都是相对优越的。因此，早换卡可以早些享受这些服务。

骏伯人力资源（集团）有限公司成立于2003年3月，具有人力资源和社会保障部门颁发的《人力资源服务许可Z》及《劳务派遣经营许可Z》，并具有中国保险监督委员会核准的《保险兼业代理业务许可Z》。

骏伯人力集团具有人力资源服务外包、人才租赁（劳务派遣）、业务外包、社保及公积J代缴、员工补充福利计划及高级猎头等核心产品。截止到目前，骏伯已为数千家大、中型企业提供人力资源服务，其中包括位列世界500强的知名公司。

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