主题：代买员工社保，广州办事处怎么买社保，怎么办理广州代表处社保

 

新政知多少：《广州：4月1日起市民想医疗报销 大小医院都得定点》

如果以前是定点过大医院的职工,暂时可以继续在大医院看,不过报销比例只有45%,没有转诊优惠(10%)。

原来没有定点过任何一家医院的,如果定了小的,在小点看报销是80%,经小点再转诊到大点,报销比例是55%。如果不经转诊,直接到大医院看,报销是45%。

你是否新成立公司？你是否是外国驻广州办事处、代表处，是否是香港或台湾地区驻广州办事处、代表处，是否是公司总部在北京，上海，南京，天津，青岛，浙江等外地驻广州的办事处、代表处或其它没有在广州注册的单位？你是否是外资公司，你是否是合资公司？

如果你是上面任何一种公司，你可以找我们代理，为你省钱省力又省事：

1、新成立公司可以免去开社保账户麻烦，直接在我司账户下参保，各项年审，由我司提供参保证明就可以完成了；

2、外国驻广州办事处、代表处，香港或台湾地区驻广州办事处、代表处，根据中国的法律，是必须通过中介第三方用工与购买服务，也就是社保这些必须要挂靠第三方才能购买；

3、中国内地驻广州办事处、代表处，或没有注册的广州单位，因为没有注册，所以不能直接在社保局参保，也必须通过第三方服务公司；

4、外资、合资公司由我公司代理的话可以省8%的养老基金，年审事务由我们这边出具参保证明就可以。

公司简介

广州骏伯人力资源公司成立于2003年，随着人力行业的发展，公司也得到了长足的发展，12年的行业丰富服务经验让你做到百分百的满意，无论政策如何变动，您只需要一个电话，一个工作人员与我们对应，复杂的人事问题就会变得简单化，真诚为你服务！

骏伯高效的人事服务为员工节省了更多在办理与自身利益相关的事务时时间上及交通、通讯上的费用，身边有专业的人力资源服务机构提供的信息与指导使员工少走弯路，公司选择了这样的服务增加了员工对公司的信任，缓解了公司与员工之间的内部矛盾，同时因为减少了员工办理自己事情时所必须请的事假从而提高了公司的工作效率。

骏伯多年的实践经验，保证高效的人事操作和方法：

1、只需面对一位骏伯服务人员；

2、只需通过email或传真来选择并递交需求；

3、只需通过电话随时问讯 。

在最短的时间内，花少量的费用，由熟练的操作人员为您圆满地完成人事业务操作，这就是骏伯公司服务的最终目的。

骏伯服务网点遍布全国多达200多个，无论贵司需要操作哪里的社保，无论贵司的办事机构分布哪个区域，只要对应一位骏伯梁小姐，为您解决区域广，社保成本高的难题。我司可操作区域：

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