深圳社保外包挂靠 代办深圳五险一金 员工社保怎么购买
相关新闻:为降低企业成本,增强企业活力,根据《中华人民共和国社会保险法》等有关规定,经国务院同意,现就阶段性降低社会保险费率有关事项通知如下:
1、从2016年5月1日起,企业职工基本养老保险单位缴费比例超过20%的省(区、市),将单位缴费比例降至20%;单位缴费比例为20%且2015年底企业职工基本养老保险基金累计结余可支付月数高于9个月的省(区、市),可以阶段性将单位缴费比例降低至19%,降低费率的期限暂按两年执行。具体方案由各省(区、市)确定。
2、从2016 年5月1日起,失业保险总费率在2015年已降低1个百分点基础上可以阶段性降至1%—1.5%,其中个人费率不超过0.5%,降低费率的期限暂按两年执行。具体方案由各省(区、市)确定。
3、各地要继续贯彻落实国务院2015年关于降低工伤保险平均费率0.25个百分点和生育保险费率0.5个百分点的决定和有关政策规定,确保政策实施到位。生育保险和基本医疗保险合并实施工作,待国务院制定出台相关规定后统一组织实施。
总的来说,之所以出台此些规定,一方面是减低企业压力,同时也透露着全民参保的必要性,社保里面的各项险种都是在不同领域保障着参保员工的贴身利益。
对于员工工作地与公司注册地不相符的情况,其实也是很常见的,毕竟业务开拓如果是受地域限制是比较难发展的,此时,外地员工的社保该怎么办呢?驻外城市办事处的社保如何处理?自己在多地区登记公司给员工办社保成本太高?等等问题是公司HR头疼的问题,限制只需找到一家正规的人力资源供应商,以上问题便能迎刃而解。
下面给大家介绍一下我司代缴社保流程:
(1)、业务咨询:初步了解双方意向,确认合法资质,交换公司、个人基本情况并加以说明;
(2)、分析考察:依据用人单位、个人提出的要求,对实际工作环境、岗位进行了解,如有必要可进行考察。
(3)、提出社保代理方案:根据不同用人单位、个人的要求及现有状况,制定社保代理方案;
(4)、洽谈方案:代理公司与被代理人研究、协商社保代理方案内容,并在合法用工的前提下修改、完善社保代理方案;
(5)、签订《社保代理协议》:明确双方权利、义务,分清法律责任,依法签订《社保代理协议》;
(6)、收集被代理人公司的资料、信息并加以整理;
(7)、签订代理协议。
公司简介:骏伯人力集团是一家总部设立在广州,成立于2003年的老牌人力资源公司,十几年实扎实打的人力资源行业经验培育了一批又一批行业精英,多年来也为不少客户解决了许多用工问题,让不少企业在既降低了用工成本的同时,又保障员工的各项福利待遇享受,深受客户推崇,目前,骏伯人力集团在全国可操作社保、公积金的城市高达300多个,在这种优质的资源前提下,我司依然秉承“人无我有、人有我优、质同价廉、价同质超”的经营理念,选择骏伯就是选择放心,期待您的来电咨询!
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