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主题:从银色经济看社会保障的新特点

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bjlb602
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从银色经济看社会保障的新特点  发帖心情 Post By:2017-4-20 15:11:04

  人口老龄化并非社会老化,健康长寿意味着社会稳定和经济发展。继农业、工业和信息时代,社会发展将进入以健康管理为主流的银色经济时代。银色经济即指基于健康长寿的消费需求和约束条件,组织生产、分配、流通和消费的活动及其供求关系的总称。
  
  人的一生,黑发50年与白发50年的幸福建立在努力工作与财务自由的基础上,养儿防老、代际赡养和社会互济的伦理底线永远不变,但是内容与方式正在发生深刻的变化。应对人口老龄化的战略,就是年轻时改善人力资本和提高生产力,以科技推动经济;年老时改善资产结构和提高购买力,以消费拉动经济。人力资源和社会保障工作需要按照老龄社会发展时间表,倒计时地解决问题;要在尊重个人生命周期的前提下进行制度安排、提供公共服务。
  
  银色经济指数坚持人均GDP的福利相关性原则,内含人口老龄化、养老保障、老龄人口红利等分类指数,意在基于人口老龄化的社会背景和健康长寿的消费需求,研究如何做好促就业与社会保障工作,力争实现老龄人口红利。
  
  发展指数不同于研究报告、财务报告和总结报告,必须做到目标明确、路径清晰。笔者所在的研究团队借鉴国际社会共识,结合中国国情,研究和确定老龄社会和养老保障的发展目标,建立评价指标体系和权重分布,使用权威数据和科学的测量方法,评价我国社会现实与发展目标的距离,进而分析原因、给出建议。2017年发布的2016版指数使用2015年的数据,属于升级版。银色经济指数(总指数)和人口老龄化、养老保障、养老服务、老龄人口红利(分类指数)均为首次发布,养老金和医疗保障两个指数是第四版。
  
  我国发展银色经济还需解决多方面问题
  
  我们研究银色经济发展指数的宗旨,是将和谐的代际利益关系纳入政治经济范畴,引导老龄社会健康发展。不仅要客观解释我国目前的未富而老、未备而老的现状,更要说明问题所在和解决问题的时间表、路径和主要措施。因此,我们将人口老龄化作为背景指标,赋权值为0.28,旨在参考国际标准、基于中国国情,从出生率、赡养比、预期寿命、发展阶段等方面,界定和评价我国老龄社会的进展、特点、问题等,理性、客观地分析人口老龄化、未富而老、未备而老等问题。
  
  养老保障作为制度指标,赋权值为0.34,用养老金、医疗保障、养老服务和养老资产四个指标来评价“制度建设侧”情况。
  
  老龄人口红利作为发展指标,赋权值为0.38,包括宏观与微观两个维度,从国家政策与战略、老龄产业、适老城市建设,以及老龄人口的就业、投资、消费和社会参与等方面,评价我国老龄人口的贡献。
  
  我们的数据来源以世界银行数据库、OECD数据库、欧盟框架研究报告、中国统计年鉴、有关部委发布的年度报告为主,也关注权威机构和正规学术机构发布的相关报告。基于国际社会共识,引用我国法律法规和国家发展规划确定发展目标、建立评价值,运用统计分析、目标测评、区间赋值等方法计算评价分值。指数为1,参评值为0.0001-1,0.75~1区间为优,0.74~0.55区间为中,<0.54为差。
  
  我国银色经济2016版指数评价结果为0.3853,处于差等区间(见下图)。人口老龄化的评价值为0.1275,等于45.54分,说明未富先老和快速老龄化的状况;养老保障的评价值为0.1758,等于51.71分,说明未备而老的状况,特别是对养老金制度和养老服务而言;老龄人口红利的评价值为0.082,等于21.58分,说明我国尚未形成老龄人口红利,老年人的消费和经济贡献潜力有待挖掘。
  
  2016年,我国积极应对人口老龄化和发展大健康经济的战略加速形成,上述情况将有所改变。贯彻党中央“及时、科学、综合”应对人口老龄化的精神,需要按照我国老龄社会发展时间表,在进入深度老龄社会之前(2025年),尊重银色经济的发展规律,基于改革创新,倒计时地解决如下问题:一是保持经济平稳较快发展,稳步提高人均GDP水平,改善国民的人力资本状况,提高科技创新和竞争力;二是完善社会保障制度安排和服务体系,打造就业开源和改善福祉并重的局面,改善国民的资产结构,提高消费能力。
  
  从分类指数看我国社会保障情况
  
  分类指数一:人口老龄化发展指数,2016版的评价值为0.1275,处于差等区间。说明我国老年人口赡养负担持续加重,代际利益冲突明显。自从2000年进入老龄社会以来,我国人口结构的“老化”特点日益明显,亟待提高总和生育率、培育人口红利。2016年的研究表明,养老金替代率对消费存在显著的负向影响,证实在“财富替代效应”与“引致退休效应”二者相互作用下,养老金的“引致退休效应”占据上风,并将随着国民预期寿命的增长进一步抑制消费。主要建议如下:一是完善社会保障制度,进一步扩大养老金覆盖范围,增加职业年金等个人养老金收入;二是以发展老龄产业、转变老龄人口消费方式为契机,逐步提高老龄人口的消费率,使居民消费水平与老龄社会现实相适应;三是解决工资增长与养老金增长倒挂问题,稳步推进延迟领取养老金年龄的改革,增加就业,改变老年居民“被供养”的格局,降低老年赡养负担。
  
  分类指数二:养老保障发展指数,2016年版的评价值0.1758,等于51.71分,说明我国未备而老的状况。2015年的主要情况如下:一方面,我国老龄人口拥有自住房比例较高(包括农村居民的宅基地和自住房),养老资产的评价值较高;另一方面,养老金制度和养老服务体系的评价值较低,亟待通过公共政策改善,提高老龄人口的购买力和消费水平,加速推进养老金制度改革和养老服务体系建设。
  
  分类指数三:养老金发展指数,2016年版的评价值0.0443,处于中等区间。我国基本养老保险制度的公平性有所提高,但基金的可持续性需要加强。
  
  第一,制度公平性有较大幅度提高。2016年版评价值为0.1969,比2015年版提高了0.012。2015年,城镇职工和城乡居民参保率都有所提高,且完成了机关事业单位与企业职工基本养老保险制度的并轨。
  
  第二,效率性指标。2016年版评价值为0.1968,比2015年版降低了0.0042。2015年,企业职工基本养老金替代率略有下降。
  
  第三,持续性指标。2016年版的评价值为0.1629,处于差等区间。2015年,全国城镇职工基本养老保险赡养比为2.87:1,比2014年(2.97:1)下降了0.1;基金收入增长率为15.93%,支出增长率为18.65%;财政补贴职工基本养老保险2855亿元,比上年增加545亿元,占当年基金收入的16.07%。
  
  在人口老龄化背景下,面对降低费率、确保养老金支付的双重压力,对养老金制度进行结构性调整至关重要;亟待建立和夯实中央统筹基础养老金,做大职业年金和企业年金,激励就业与改善福祉并重。
  
  分类指数四:医疗保障发展指数,2016年版的评价值为0.0505,处于及格区间。
  
  第一,出资合理性、制度公平性和持续性有所提高。出资合理性评价值为0.1791,高于上一年的0.1736。政府卫生支出占比从2014年的30%增加到2015年的30.45%,社会卫生支出占比从2014年的38.05%上升到2015年的40.29%,个人现金直接支付比例从2014年的31.99%下降到2015年的29.27%,已经接近30:45:25的设定目标。制度公平性评价值为0.0731,高于上一年的0.0694。
  
  第二,医疗服务治理有效性有所下降。2016年版的评价值为0.1862,低于2015年版的0.2513。2015年,城镇职工基本医疗保险基金支出增长率12.46%,居民基本医疗保险基金支出增长率为23.91%,人均卫生费用增长率提高到15.5%,人均2981元。我国亟待合理配置医疗资源,建立居民健康管理服务圈和分级诊疗秩序。
  
  分类指数五:老龄人口红利发展指数,2016年版的评价值为0.082,等于21.58分。提高老龄人口的消费能力,是理顺银色经济供求关系的核心问题。我国老龄人口红利尚处于前期遗留和自然发展的初级阶段,如职工的自住房和农民的宅基地、自住房,这是我国老龄人口的重要资产,要加倍关注与保护。此外,重视教育、维护健康、激励就业、完善社会保障制度和培育家庭理财能力等,也是培育老龄人口红利的重要渠道。

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