社保,作为生活和工作中的后盾越来越受到人们的重视。离职,也是在成长中会出现的抉择。那么,离职了之后社保怎么办?市面上的人力资源公司代缴社保可行吗?社保代缴单位需要什么资质?什么样的公司才能称之为人力资源公司?等等一系列问题都随之而来。
所谓人力资源公司,是取得合法资质的正规企业,例如:人力资源服务许可证、劳务派遣经营许可证等。并不是成立一个公司就能称之为人力资源公司的。人力资源公司代缴社保有他得天独厚的优势,专业从事人事方面的工作,有很强的专业性和经验。其次一家本地的人力资源公司,如果在当地成立了很多年,那么自然会在这方面有较强的业务优势。最后,为了您的利益不收到损害,最好是选择一家有实力的人力资源公司代缴社保。结合以上这些个条件,那么基本上就八九不离十了。跳槽有风险,得看准了再跳。
骏伯人力资源(集团)有限公司成立于2003年3月,具有人力资源和社会保障部门颁发的《人力资源服务许可证》及《劳务派遣经营许可证》,并具有中国保险监督委员会核准的《保险兼业代理业务许可证》。
骏伯人力集团作为一家全国大型直营连锁集团化运营的老牌人力资源公司,14年的行业口碑,建立了以广州、北京、上海、深圳为中心辐射全国300个网点,目前有52家直属分公司。骏伯人力集团专注于人力资源外包领域,具有人才租赁(劳务派遣)、业务外包、仓储外包、人力资源外包、员工福利计划及猎头等核心产品。骏伯人力集团的服务宗旨:以人为本,不断提升客户满意度。
骏伯人力集团公司社保代理服务内容:
1、提供专业的劳动人事政策的咨询答疑;
2、提供上门服务;
3、社保转移手续的办理;
4、员工社会保险卡办理;
5、养老保险转移手续;
6、失业保险申领手续;
7、工伤待遇申请手续;
8、医疗报销手续办理;
9、生育保险申报手续;
10、公积金个人汇缴、补缴办理;
11、公积金支取手续;
12、公积金缴纳、转移、支取和封存手续办理;
13、企业及员工社保明细查询及社保政策传达及答疑;
联系方式:
骏伯人力资源集团(上海)有限公司
联系人:姚晨 人事外包专员
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