骏伯人力集团成立于2003年3月,全国各地设立345多个服务网点,2012年骏伯集团上海分公司强势进驻上海市繁华地段企业广场。为广大上海企业、上海制造工厂,厂区普工,上海分公司、上海办事处、上海市个体户及上海广大市民最便利、最省成本,最优质的参加职工社保方案。
我司一直坚持“创新才能领先,专业才能成功”的经营精髓,不断开拓创新,满足客户的需求,实现企业自身价值。当行业还处于萌芽期时,骏伯人力凭借其超强的创新能力杀出重围,不仅在服务项目上率先推出新产品,而且在经营理念上大胆创新,引领着行业的发展。骏伯人力每推出一项新产品、新服务或新的经营模式,业内就有同行开始模仿,但模仿不了我们的经营理念,模仿不了我们的企业文化。
我们一直坚持企业自身的经营价值观,优化社会资源为客户及社会创造价值,让客户感受社会进步及细化分工所带来的专业体验,体现企业自身的社会价值。骏伯人力自成立以来,深得政府、行业、客户等社会各界的支持与肯定,历获殊荣,部分荣誉列举如下:中国百强劳务派遣机构、中国著名劳务派遣品牌机构、广东省人力资源服务业诚信示范机构、华南地区服务满意度最高劳务派遣机构、广东劳动学会、广东省人力资源管理协会副会长单位等等。
哪些人员和企业适合代办社保业务?
1、外地在上海的,所在单位不予办理社保人员,为了缴纳期间或者累计年限的待遇享受;
2、外地在上海的自由职业者,为了将来在京办理退休并享受养老、医疗待遇的人员;
3、公司总部在外地,在上海的办事机构无工商备案,不能办理社会保险的人员;
4、外地在上海工作,离职后暂无工作单位,又不能选择在京自由缴纳社保的人员,以确保个人保险的延续姓;
5、为了将来的入职,不会因保险关系造成单位不接收的人员;
6、为了享受生育保险报销,以及门诊费用报销的人员;
7、为了节约人力成本,规范科学管理,不设办理社保员工的中小企业;
社保代理服务是骏伯人力一体化人力资源服务的重要内容之一,骏伯人力覆盖上海、北京、广州、深圳等各大地区。骏伯人力按照国家有关人事政策法规要求,接受单位或个人委托,为个人或单位缴纳养老保险、生育保险、医疗保险、失业保险及工伤保险等社会保险的费用。骏伯人力为企业降低成本,减少事务性工作,规范操作,对管理工作的规范性、公正性起到促进作用,避免大量投资于人才所带来的不确定风险。
骏伯公司拥有完整的、专业的组织架构,我们的团队具备先进的人力资源管理理念、丰富的实操运作经验。骏伯公司本着“人无我有、人有我优;质同价超、价同质高”的原则,为您提供专业的、高效的、便捷的综合性人力资源外包解决方案。
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骏伯人力资源集团(上海)有限公司
联系人:姚晨 人事外包专员
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