贵司是否遇到过如下问题:
1、社保办理手续麻烦、流程复杂、排队办理耗时耗力。
2、社保代理为新公司解决社保难题。
创业公司:
1、团队事务繁忙,社保难办且分散精力,导致工作难开展。
2、社保代理为创业公司解决社保难题。
分公司:
1、员工分布全国各地,社保缴费难以把控,错缴漏缴导致风险增加。
2、社保代理为分公司解决社保办理难题。
办事处、异地员工:
1、异地员工社保缴费需求各异、办理当地社保的要求难以满足。
2、社保代理为办事处、异地员工解决社保办理难题;
大型企业:
1、社保缴费逐年上升,企业成本增加,负担日益加重。
2、社保代理为大中型企业解决社保难题。
常州社保代缴的好处:
一、成本显著降低
直接成本:可以选择购买社保的参保地、参保基数。
间接成本:不用另设人事部门,减少事务性工作。
二、 减少劳动用工备案,不用因为公司增减员、续约合同,而经常跑劳动保障局。
三、一旦出现员工工伤,贵公司只需要在规定时间内通知社保代理公司,再提交相关资料与证明等,协助代理公司,就可以轻松搞定工伤的申报,及其他办理手续。
四、一旦公司有女员工生育,贵公司只需要提交员工相关资料与证明即可。由代理公司到社保局申报就医确认手续,再选择生育医院,办理相关手续,最后再领取生育津贴,转交到贵公司。
五、 贵公司不用开设社保账号,减少社保年审、以及员工社保费统筹的事宜。
六、简化公司流程,降低企业成本。
七、异地员工可以由社保代缴公司负责,增加员工满意度。
我司简介:
骏伯人力集团有限公司成立于2003年3月,具有人力资源和社会保障部门颁发的《人力资源服务许可证》及《劳务派遣经营许可证》,并具有中国保险监督委员会核准的《保险兼业代理业务许可证》。
骏伯人力集团具有人力资源服务外包、人才租赁劳务派遣、业务外包、社保及公积金代缴、员工补充福利计划及高级猎头等核心产品。截止到目前,骏伯已为数千家大、中型企业提供人力资源服务,其中包括位列世界500强的知名公司。
全国300多个城市:陆续建立了以广州、北京、上海、深圳为中心辐射全国的300多个网点,网点遍及中国大陆所有31省市,是中国网点覆盖全广东21地市及中国大陆31省市的人力资源外包供应商。
常州社保咨询及办理联系方式:
联系人:姚先生
手机/微信:13585964157
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