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主题:中山社保新政,代理中山社保代缴公司,中山企业社保代交受惠

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laqhr2011
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中山社保新政,代理中山社保代缴公司,中山企业社保代交受惠  发帖心情 Post By:2018-8-27 16:45:22

中山社保新政,代理中山社保代缴公司,中山企业社保代交受惠

中山又出新政啦!这些社保费最多能省一半,自2018年7月1日起至2020年6月30日止。

    哪些企业将受惠?前五年不减员或者少减员的用人单位,适当下浮失业保险费率。费率怎么确定?个人失业保险缴费费率仍按0.2%执行,用人单位费率=缴费系数X基准费率(0.8%)

缴费系数分三档

用人单位前五年平均失业保险申领率/全市前五年平均失业保险申领率 缴费系数

第一档:小于或等于60% 0.6

第二档:大于60%且小于或等于140% 0.8

第三档:大于140%

2018年中山市前五年(2013-2017)平均失业保险申领率指标值为:2.12%)

    用人单位在中山按规定缴纳失业保险费不满五年的,缴费系数按0.8计算;

    用人单位缴纳失业保险费满五年且未申领过失业保险金的,缴费系数按0.6计算。

举例子:

    A企业前五年发展良好,关爱员工,人员稳定,平均失业保险申领率低至0.5%,缴费系数应按0.6计算。因此A企业的失业保险费率为0.48%(0.6X0.8%),即在原基础上下降了4成!

7月1日起,我市99%的用人单位,都将下调失业保险缴费费率!一年约减负9504万元,可查看失业保险浮动费率办法

工伤保险浮动费率

适用范围:

    除建筑业等按项目参加工伤保险的用人单位外,本市行政区域内参加工伤保险的用人单位均适用本办法。

什么是工伤保险浮动费率?

    工伤保险浮动费率是从加强安全生产、降低工伤风险、减少工伤保险费用支出的成效进行考量,确定用人单位在执行工伤保险行业基准费率的基础上,费率是否浮动以及浮动的档次。

用人单位工伤保险费率,确定用人单位行业类别

    根据行业工伤风险差异,中山市工伤保险浮动费率管理办法设置了八个行业类别,类别越高意味着行业工伤风险越高,各类行业设有从0.2%至1.90%不等的基准费率,工伤风险越低的行业,基准费率越低。

确定用人单位的工伤保险支缴率

    以支缴率确定其费率在所属行业基准费率基础上进行上下浮动。

    费率浮动后,工伤保险费率升高的用人单位,在国家、省实施阶段性下调费率政策期间,仍可享受阶段性下调费率政策,即在此阶段,工伤保险费率就低不就高!

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