提到社保大家肯定都不陌生吧!但是具体包含了哪些方面?又该怎么用呢?其实社保包含了咱们生活的方方面面,今天为大家分析下上海社保的用途、以及养老、医疗、工伤、生育报销等多种问题,赶紧看看你可以享受哪些福利吧!
社保都包含哪些内容?
如果你所在单位给你正常缴纳职工社会保险的话,应包含养老险、医疗险、失业险、生育险、工伤险。
这些社会保险分别有哪些用途?
1、养老险
养老保险是社会保险五大险种中最重要的险种之一。
养老保险的缴纳年限是多久?
上海养老保险最少要累计交满15年,到达退休年龄时才能申请按月领取养老金。如果养老保险中途断缴了,是可以补续的,且不用重新计算累计缴交年限,但是会影响你退休后的待遇,间断缴费几年基础养老保险金的计发比例就会少几个百分点。所以还是谨慎选择哦。
外地户籍如需在上海办理退休手续,需要同时满足以下三个条件:
A、在上海缴纳社保累计满10年。
B、在上海和外地总共缴纳社保累计满15年。
C、到达退休年龄时社保关系在上海。
2、医疗险
五险一金中,医疗险也是比较重要的一项,随时可以用,看病买药都比较方便。
医疗保险的缴纳年限是多久?
医疗保险男的要累计交满25年,女的要累计交满20年。
断缴医疗保险,有什么影响?
养老险和医疗险都是可以累计的,医保卡中的资金不会清零,只会冻结,重新缴费后,次月就可以恢复使用。
医保断了,医保待遇从下个月起就停了,重新交还是可以报销的。医保断缴存在以下三种情况:
A、如果是灵活自由人员,在中断缴费1年以内续保的,从续保之日起可享受医保待遇;
B、如果是在1年以后续保的,需要缴满1年后才能享受医保待遇;
C、如果是用人单位中断参保的,欠费停保期间,一方面停止划入个人帐户资金,发生的住院医疗费基本医疗保险基金不予支付,由欠费单位自筹资金按医保政策规定报销,即使补缴欠费,医保基金亦不予补报。欠费单位恢复缴费时,须缴足欠费本金,利息和滞纳金,自单位恢复缴费后发生的费用可报销,中断缴费1年以上的,必须重新缴费6个月后,才可享受医保待遇。
3、失业险
什么情况下可以领取失业保险金?
具备下列条件的失业人员,可以领取:
A、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年的;
B、非因本人意愿中断就业的;
C、已办理失业登记,并有求职要求的。
三项都要符合才能办理。
4、生育险
生育险需要缴纳多久可以享受生育保险待遇?
上海生育保险缴费满1年可以享受正常生育津贴,不满一年只能享受最低标准。
除了在职妇女,还有以下两种情况有可以享受生育保险待遇:
A、具有本市城镇户籍的非正规就业劳动组织人员,参加本市城镇社会保险并按规定建立了个人账户的;
B、具有本市户籍的失业妇女,从业时按规定参加本市城镇职工生育保险并建立了个人账户的。
生育保险能报销哪些费用?
生育险报销只是报销生孩子的费用,和其他一些营养补贴、生育津贴之类,产检的费用是不包括在里面的。
5、工伤险
工伤险适用于哪些范围?
工伤险主要适用于工作的时候或者上下班的这个时间段。工伤有时效性。如果你出了工伤,必须马上报告单位,最迟也不要超过1个月,否则处理起来会很麻烦。
上海代缴社保公司介绍:
骏伯人力资源(集团)有限公司成立于2003年3月,具有人力资源和社会保障部门颁发的《人力资源服务许可证》及《劳务派遣经营许可证》,并具有中国保险监督委员会核准的《保险兼业代理业务许可证》。
骏伯人力集团全国网点300多个,凝聚资深人力资源专家经验,覆盖全中国大陆31省份!提供全国范围内的人力资源服务外包、社保及公积金代缴、工资代发、人才派遣、业务外包、高级猎头等服务!更多惊喜,请关注骏伯人力集团官方微信,请用微信添加ID:jbhr668或搜索“骏伯人力资源”或联系:13585964157 姚先生