主题：上海骏伯社保代理中心 专业社保代缴服务15周年

新春职场一片火爆景象，很多职场人都是从原单位辞职后再寻找下家，中间出现几个月的空档期非常正常，这种“裸辞”可能造成的一个结果就是社保衔接出现问题，导致社保中断。但在北京这样的大城市，社保的连续缴费不仅关系着自己的养老、就医、生育等待遇，还跟一些公共政策捆绑在一起，例如外地户籍者在北京买房需要连续缴纳社保满5年，买车摇号也有类似要求，还有一些区县在子女入学方面也对父母的社保连续缴费年限有着不同的限制。所以，很多人都不愿社保缴费中断，因为哪怕中断一个月，就不算“连续”了。那么，年后社保中断的跳槽族们应该怎么才能做到社保的无缝对接呢？

一、员工若想避免社保断档，应在更换工作时注意前后衔接，避免辞职后再考虑找新工作。因为如果裸辞，往往很难在1个月内完成入职及参保手续，从而造成社保断档。另一方面，如果是已经找好新工作再离职，也需要员工和新老单位提前沟通，确认好离职和入职的时间，以及社保增减员的时间，尤其要提醒新单位在入职后及时缴纳社保。

二、目前市面上有很多社保代理机构开展了社保代缴服务，每年收取一定的服务费，就可以帮这些人员以挂靠的方式代缴社保。推荐行业内口碑较好的骏伯人力集团公司，骏伯深得政府部门、人事部门、劳动部门和社会各界人士大力扶持，公司成立于2003年3月，具有人力资源和社会保障部门颁发的《人力资源服务许可证》，并具有中国保险监督委员会核准的《保险兼业代理业务许可证》，社保公积金代理业务涉及到全国345个城市网点。

在此，简单介绍下我司社保代理服务内容：
1、代买失业、工伤、生育、医疗、养老社会保险；
2、办理每月增减员及劳动员工各项社保待遇的申请；
3、负责女职工生育保险待遇手续的办理及生育津贴的领取；
4、负责企业工伤事故认定理赔手续办理；
5、为企业提供社保知识的咨询服务；
6、办理劳动用工备案；
7、办理与社会保险及劳动用工手续相关的其他事务等等；
8、公积金申报指导和办理；
9、公积金提取指导和办理。

公司介绍：
骏伯人力集团作为一家全国大型直营连锁集团化运营的老牌人力资源公司，15年的行业口碑，建立了以广州、北京、上海、深圳为中心辐射全国300个网点，目前有52家直属分公司。骏伯人力集团专注于人力资源外包领域，具有人才租赁（劳务派遣）、业务外包、仓储外包、人力资源外包、员工福利计划及猎头等核心产品。骏伯人力集团的服务宗旨：以人为本，不断提升客户满意度。

骏伯人力集团主要为广大企业提供劳动事务咨询、人事代理、代缴社保、代缴住房公积金、代发工资等代理服务。我们的客户遍及北京、天津、上海、广州、深圳等地。客户领域涉及快速消费品、物流、房地产、服装，商场，超市，连锁店、贸易、家电、通信设备、工程、能源、餐饮、物业管理等上千家企业。

我们骏伯的每一点成功，始终离不开你的关心和支持，我们期待着与您的合作！非常感谢您的支持与信任，如能达成合作，骏伯竭诚为您提供优质服务！
骏伯人力资源集团（上海）有限公司
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