主题：五险一金缴纳地和工作地不一致有什么影响？

在现实工作当中我们会遇到很多的问题，拿咱们打工人来说，比较重要的问题就是社保的问题。 比如自己五险一金的缴纳地区跟自己的工作地不是同一个地区会有什么影响？ 这种情况是很常见的，特别是在有很多分公司的企业中，员工的社保缴纳在总部，但是被外派到分公司长期工作，期间的社保报销问题 等就会很明显。 1、我们来看看养老金，基本养老金由统筹养老金和个人账户养老金组成。基本养老金根据个人累计缴费年限、缴费工资、当地职工平均 工资、个人账户金额、城镇人口平均预期寿命等因素确定。 如果你的社保缴纳地是总部所属城市，尽管你被派到小城市工作，那么你的养老金也没啥影响，到时候退休了还是按照总部城市的待遇 标准来领养老金。除非你的社保是缴纳在工作地小城市，那么有可能你今后养老金缴够年限，就在小城市办理退休，那么养老金的领取 肯定是不如总部大城市的。 2、接着我们来说说医疗，如果所在的工作地以及五险一金缴纳地不同，可能导致在工作地用社保卡刷卡就医是没有办法进行的。我们所 领取到的社保卡是属于社保缴纳地的，但我们又长期在工作地工作，就可能出现这样的问题。 生病住院时，如果要在工作地住院看病，还需要到社保缴纳地办理异地就医结算备案手续，在工作地住院才能享受到在医院实时结算的 待遇，不然就是需要自己垫交医疗费用后再回到社保缴纳地报销。 不过现在异地就医结算系统也在逐步完善，目前已经非常方便了，一切流程都可线上办理，直接报销。