主题：深圳五险一金代理公司 怎帮深圳员工办理五险 代缴深圳五险一金

企业为员工参加社会保险虽然在短期内增加了一定的用工成本，但从长远来看，当企业员工出现退休、患病、死亡、工伤、或者患职业病、失业、生育等情况时，就可以依法从国家和社会获得物质帮助和补偿，减少了劳作胶葛，实际上直接和间接降低了企业的综合成本支出。

企业参加社会保险的好处具体体现在：

1、规避风险，减少纠纷。企业依法参保，规范用工，守法经营，可避免不必要的劳资纠纷及违法风险；

2、创造效益，承担社会责任，解决员工后顾之忧。企业为职工参加社保后，职工在疾病、工伤、失业、生育、退休等情况下，可从国家和社会获得物质帮助和补偿，增加职工对企业的满意度和归属感，保障了职工合法权益。由此可见，参加社会保险可为企业创造出更大的经济效益，构建和谐劳动关系，促进社会繁荣安定；

3、降低企业综合用工成本。以工伤保险为例，缴费比例通常为职工月工资总额的0.5%-1.5%之间。员工一旦发生伤残，甚至伤亡的意外情况下，社保基金支付给员工的丧葬补助金、一次性工亡补助金之和已突破50万元。

选择社保代理供应商，首选骏伯人力！骏伯人力集团介绍：总部广州，目前规模涉及到全国200多个地区，广东省21地市均有直属分公司，省外有北京、上海、天津、长沙等成立分公司，成立于2003年3月，公司具有社保代理、人才租赁（劳务派遣）、人力资源外包、薪酬福利外包、人事代理、商业保险及企业管理咨询等核心产品。

骏伯人力优势分析：

1、国内最早从事人力资源外包专业机构之一，中国百强劳务派遣机构

2、全国拥有200个社保帐户，客户单位可以根据自身情况灵活选择派遣及社保，公积金缴费地区缴纳方案。

3、凭借骏伯十年的人力资源管理与服务经验，大量的成功案例积累，使骏伯人力具备了处理各种复杂人力资源事务的能力，其服务水平也赢得广大客户高度信任和好评。

4、及时按照各地最新的人事政策调整与操作各项服务，为企业有效规避政策风险，减少运作成本和精力，为客户搭建出全方位的服务平台。

5、已为全球超过3000家企业（其中有500强）服务，外包人数超过300000人。

欢迎全国、广东省各企业（集团、工厂、代表处、分公司、办事机构、连锁店、商场、办事处、驻场人员、门店人员、个体户）来电咨询！如能达到合作，我司将诚挚为您提供优质服务！

广州骏伯人力资源有限公司深圳分公司

联系人：彭小明（人事外包经理）

TEL：13760141318（24H）；在线TM：1552061998

座机：0755-83989606

地址：深圳市福田区彩田南路中深花园大厦A座2203室（市社保局左侧）

地铁：岗厦地铁站D出口；公交：联合广场站、岗厦村站、福华新村站；