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标题:上海社保代办中介公司 代买职工公积金 骏伯社保代理

1楼
lyyhr2013 发表于:2017-10-30 15:15:38

公司为员工购买社保公积金,员工就可以享受到福利保障,但是有很多原因导致公司不能及时地为员工缴纳社保公积金,那么如何才能保障员工的福利呢?最好的办法是找一家人力资源公司进行社保外包。导致公司不能为员工购买社保的原因有很多,比如说,一个异地分公司没有在当地注册,那么就不能为员工购买社保,或者是因为为员工购买社保会增加成本……那么如何解决这些问题呢?就是通过员工社保代理来解决。

为什么要选择社保代理公司?
1、降低公司的支出成本,不需要再另设社保专员岗位,有效降低人事成本,减少人事部门的事务性工作;
2、减少公司的运营成本,帮助企业实现标准化、统一化和流程化管理,提高工作效率;
3、企业管理上减少员工劳动备案,不再因为公司增减员工往返于社保局,节约时间成本;
4、帮助公司有效规避法律风险,减少关注社保政策变更消耗精力,全部由我们帮您关注;
5、解决外地户口自由职业者无法自行缴纳社保的烦恼;
6、解决个人换工作中间空白期导致社保断缴问题。

对于中小企业来说,开设社保账户和缴纳社保是一件很耗时而且很麻烦的事,因为社保政策总是会不定期的调整,而缴纳社保的流程又十分繁琐,这就导致在办理的过程中很容易出现差错,出现多缴或者无法缴纳的状况也是挺多的,这就会引起一些不必要的纠纷,所以中小企业一般都不太愿意为员工缴纳社保。

但是现在有了员工社保代理,企业就可以通过员工社保代理来为员工缴纳社保,这样就可以使企业从繁琐的社保事物中解脱出来,也可以降低管理的成本。同时,员工社保代理还可以根据企业的实际情况确定合理的社保缴纳基数,针对不同的员工选择不同的社保险种,从而较低企业成本。

走进骏伯人力集团:
骏伯成立于2003年3月,建立了以广州、上海、北京、深圳为中心辐射全国300多个网点,覆盖中国大陆31省市。公司具有社保公积金代缴、人才租赁(劳务派遣)、业务外包、仓储外包、人力资源外包、薪酬福利外包、人事代理、商业保险及企业管理咨询等核心产品。其优势体现在:
1、国内领先从事人力资源外包专业机构之一,获得的荣誉有:中国百强劳务派遣机构、中国著名劳务派遣品牌机构、广东省人力资源服务业诚信示范机构等;
2、及时按照各地的人事政策调整与操作各项服务,为企业有效规避政策风险,减少运作成本和精力,为客户搭建出全方位的服务平台;
3、全国拥有70多个社保帐户,客户单位可以根据自身情况灵活选择劳务派遣及社保,公积金缴费地区缴纳方案;
4、凭借骏伯14年的人力资源管理与服务经验,大量的成功案例积累,使骏伯人力具备了处理各种复杂人力资源事务的能力,其服务水平也赢得广大客户高度信任和好评;
5、已为全球超过2000家企业(其中有500强)服务,外包人数达20000人;
6、专人客服一对一服务,提供社保公积金政策咨询;
7、骏伯人力集团公司资金雄厚,总部自己购置的物业,对于员工的社保款项转款专用,保障员工的社保及时缴纳;
8、经营资质齐全,具备人力资源和社会保障局颁发的《人力资源服务许可证》和《劳务派遣经营许可证》,中国保险监督委员会核准的《保险兼业代理业务许可证》。

联系方式:
骏伯人力资源集团(上海)有限公司
联系人:姚晨 人事外包专员
电话:021-36352611
手机:13585964157 微信:13585964157
办公QQ:2643788936
地址:上海市静安区梅园路228号企业广场1707室
骏伯人力外包集团欢迎各界企业,办事处,分公司,洽谈相关的社保的事宜。

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