标题：嘉兴中小企业员工社保如何代缴 嘉兴职工社保外包服务

随着嘉兴的建设越来越完善，越来越多的人选择来嘉兴创业，有很多的人也选择了自己创业，但是缴社保就成了一个难题，现在嘉兴社保是个比较硬性的条件，办理很多东西都需要缴社保，在社保局个人窗口缴的社保用处又不大，自己去社保局开个社保账户又特别麻烦，那么在嘉兴中小企业员工的社保可以找代缴公司吗？

现在很多的人力资源公司都可以给嘉兴中小企业的员工代缴社保，但您选择的时候一定要选择有代办资质的公司来办理，否则将会面临很多问题。需要注意如下几点：
1、人力资源公司是否合法合规，是否有人力资源服务许可证、劳务派遣经营许可证、保险兼业代理证以及营业执照等；
2、对方公司工作人员是否专业。代缴社保不是一件简单的事情，要确认好对方是否是精通该业务以及相关的政策问题。如果在了解过程中发现对方对业务不熟练或者无法解答的问题，建议不要选择这家公司了。
3、是否存在隐形收费问题。很多的人力资源公司都是以超低的价格吸引客户进来，但后期办理任何事情都要额外收费的，这就很麻烦，无疑增加了公司的成本问题，建议在前期咨询的时候问清楚，避免后期产生纠纷。

有很多朋友的公司都是找的骏伯人力集团代缴的，找这家公司代缴是很方便的，只需要提供公司的营业执照副本的复印件，和需要参保的员工复印件就可以办理了。而且并没有隐形收费，服务费也是按人按月收取，增减员也特别方便，只要在申报社保前将增减人员报给骏伯集团的服务人员就可以了，他们会有专人去社保局帮忙报增减员，连办理社保其他业务他们也会帮忙提供相关证明，只要按时将社保费和服务费转过来就可以了，自己全程无忧。

嘉兴社保代办业务前后对比：
（一）代办前，公司人事部门需面对：养老保险经办处、失业保险管理中心、医疗保险管理中心、住房公积金管理中心等多家政府部门；频繁出入各个保险机构申报增减人员、申报月缴费；前往不同保险机构填写各项表格转移员工保险关系；按时完成各项保险的基数申报、系统维护、数据的上报、下发核对等工作；处理各项保险的历史遗留问题，解答员工对各项保险的困惑；还须及时完成保险的年度审核。这些工作在一定程度上降低了企、事业单位人事部门的工作效率、浪费了相应的人力、物力资源。

（二）代办后，公司人事部门只面对骏伯人力集团的服务人员，极好地为企业节约了人力、物力的同时，使其再不用为琐碎的员工社会保险而大伤脑筋，每位员工可以全身心地投入到工作中，为企业的发展带来丰厚的利润，赢得更为广阔的市场。

我司介绍：
骏伯人力集团有限公司成立于2003年3月，具有人力资源和社会保障部门颁发的《人力资源服务许可证》及《劳务派遣经营许可证》，并具有中国保险监督委员会核准的《保险兼业代理业务许可证》。

骏伯人力集团具有人力资源服务外包、人才租赁劳务派遣、业务外包、社保及公积金代缴、员工补充福利计划及高级猎头等核心产品。截止到目前，骏伯已为数千家大、中型企业提供人力资源服务，其中包括位列世界500强的知名公司。

全国300多个城市：陆续建立了以广州、北京、上海、深圳为中心辐射全国的300多个网点，网点遍及中国大陆所有31省市，是中国网点覆盖全广东21地市及中国大陆31省市的人力资源外包供应商。

嘉兴社保咨询及办理联系方式：
骏伯人力资源集团（上海）有限公司
联系人：姚先生
手机/微信：13585964157
QQ：2643788936
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