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标题:2024年社保断缴了怎么办,有哪些影响?

1楼
ljhr2012 发表于:2024-2-20 9:23:51
代缴茂名社保中介,代办茂名公司社保机构,湛江社保外包代缴 外包服务:员工退休养老金办理、办理女性生育待遇+津贴、工伤申报和报销等社保待遇;发放工资薪酬、申报个税、代签劳动合同、劳务外包业务等等 咨询183 19444 4741 黄生 。 骏伯人力集团中介:21年行业经验、全国95+分公司、外包300个城市业务!---------------------------------------------------------------------------- 2024年社保断缴了怎么办,有哪些影响? 新年将至有没有考虑换份新工作,迎接新挑战?空窗期的社保缴费中断了有影响吗?怎么处理能不中断缴费或相关权益保障呢? 一、职工基本养老保险断缴有什么影响? 参保人员因更换工作、更换居住城市或者失业等原因中断缴费,并不会影响之前缴费的记录,再次参保后,前后缴费年限将累计计算。但是,因为养老金与缴费年限、个人账戸存储额成正相关,也就是我们常说的长缴多得,多缴多得。养老保险中断的时间越长,那么相应的,累计缴费月数没有增长,个人账戸累计储存本金也不会有增加,这些都将是退休时核算出养老金高低的影响因素。 如何不中断缴费? 若职工离职后很快找到新的工作,可以提醒新工作单位及时为自己办理参保手续。根据法律规定,自建立劳动关系之月起,就应依法参保缴费。 若职工离职后暂时未找到新的工作单位,可以以灵活就业人员的身份参加企业职工养老保险,有了新的工作单位后由单位办理参保手续即可。 二、工伤保险断缴有什么影响? 用人单位需依法为职工缴纳工伤保险费,职工发生工伤后,可按规定享受工伤保险待遇。如用人单位应当参加工伤保险而未参加或者未按时缴纳工伤保险费,职工发生工伤的,由用人单位按照《广东省工伤保险条例》规定的工伤保险待遇项目和标准向职工支府费用。 职工从单位离职后,单位为其做人员停保,工伤保险暂停缴费,重新就业后新单位为职工办理工伤保险参保手续次日起,在规定缴费周期内缴纳工伤保险费的,发生工伤后仍可按规定享受工伤保险待遇,不受影响。 三、失业保险断缴有什么影响? 单位需依法为职工缴纳失业保险,职工失业,符合要求的,可享受失业待遇。
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