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  1. 特殊劳动关系解除后 用人单位不承担经济补偿金 -- wmxhr0219 ( 0 回复 / 17843 点击) 2023-2-24 10:42:32 [浏览]
  2. 劳动者超过法定退休年龄,用人单位可以终止劳动合同,但应同时结清拖欠的工资 -- wmxhr0219 ( 0 回复 / 17954 点击) 2023-2-21 15:49:03 [浏览]
  3. 规章制度 1000 多页,员工不知晓内容,制度有效吗? -- wmxhr0219 ( 0 回复 / 18468 点击) 2023-2-21 15:48:17 [浏览]
  4. 劳动者放弃社保后发生工伤,用人单位能否以此免责 -- wmxhr0219 ( 0 回复 / 18850 点击) 2023-2-21 15:47:43 [浏览]
  5. 劳动者放弃缴纳社保并签署放弃社保书面协议的问题 -- wmxhr0219 ( 0 回复 / 18868 点击) 2023-2-21 15:47:01 [浏览]
  6. 员工自愿放弃社保,发生工伤医疗费由谁承担? -- wmxhr0219 ( 0 回复 / 20603 点击) 2023-2-21 15:46:25 [浏览]
  7. 员工拒不签字之离职 -- wmxhr0219 ( 0 回复 / 20020 点击) 2023-2-21 15:45:42 [浏览]
  8. 员工拒不签字之在职 -- wmxhr0219 ( 0 回复 / 20308 点击) 2023-2-21 15:45:10 [浏览]
  9. 员工入职拒不签字的情况怎么处理? -- wmxhr0219 ( 0 回复 / 19685 点击) 2023-2-21 15:43:22 [浏览]
  10. 离职后社保没再缴费,但养老保险已缴满15年,到退休年龄能领养老金吗? -- wmxhr0219 ( 0 回复 / 20076 点击) 2023-2-21 15:42:29 [浏览]
  11. 员工发生工伤后这点必须要做,否则单位受罚 -- wmxhr0219 ( 0 回复 / 18358 点击) 2023-2-21 15:41:33 [浏览]
  12. 用人单位能依据“末位淘汰制”对劳动者调岗调薪吗? -- wmxhr0219 ( 0 回复 / 18330 点击) 2023-2-17 11:12:09 [浏览]
  13. 哪些劳动争议可以申请仲裁? -- wmxhr0219 ( 0 回复 / 19387 点击) 2023-2-17 11:11:36 [浏览]
  14. 离职协议约定款项已结清,又告公司要绩效奖66万,法院:视为放弃! -- wmxhr0219 ( 0 回复 / 18742 点击) 2023-2-17 11:10:29 [浏览]
  15. 新员工入职无法提交《离职证明》,HR该怎么办? -- wmxhr0219 ( 0 回复 / 19034 点击) 2023-2-17 11:09:34 [浏览]
  16. 医保缴费年限延长、居民医保可转职工医保 -- wmxhr0219 ( 0 回复 / 18348 点击) 2023-2-17 11:09:04 [浏览]
  17. 劳动者提出辞职,用人单位能否要求其在30天通知期内离职? -- wmxhr0219 ( 0 回复 / 18390 点击) 2023-2-17 11:08:14 [浏览]
  18. 用人单位有权自主决定劳动者休福利年休假相关事项吗? -- wmxhr0219 ( 0 回复 / 18350 点击) 2023-2-17 11:07:46 [浏览]
  19. 没签劳动合同,怎么确定劳动关系? -- wmxhr0219 ( 0 回复 / 19668 点击) 2023-2-17 11:06:54 [浏览]
  20. 到达法定退休年龄但企业职工养老保险缴不满15年的,能一次性缴交吗? -- wmxhr0219 ( 0 回复 / 18319 点击) 2023-2-17 11:06:29 [浏览]
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