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标题:劳动者,工作小时数到底多少?

1楼
wmxhr0219 发表于:2023-7-5 15:02:24
关键词:揭阳社保代理,揭阳社保代缴,代买揭阳社保,代办揭阳社保,揭阳职工社保代理,揭阳分公司社保代缴,揭阳办事处社保代缴,揭阳个体户社保代理,办理揭阳社保。 劳动者每年及每月的计薪日、工作日、工作小时数到底多少? 答:劳动和社会保障部《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》的第一项确定劳动者年工作日为250天,季工作日为62.5天,月工作日为20.83天。根据《劳动法》第五十一条规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资。因此计薪日包括法定工作日及11天法定节假日,即一年的计薪日共261天(250天工作日+11天节假日),月计薪日共21.75天(261天÷12月),每月计薪共174小时(21.75×8)。 我司简介: 骏伯人力资源集团有限公司成立于2003年3月,具有人力资源和社会保障部门颁发的《人力资源服务许可证》及《劳务派遣经营许可证》,并具有中国保险监督委员会核准的《保险兼业代理业务许可证》。 骏伯人力集团具有人力资源服务外包、人才租赁劳务派遣、业务外包、社保及公积金事务性管理、员工补充福利计划及高级猎头等核心产品。截止到目前,骏伯已为数千家大、中型企业提供人力资源服务,其中包括位列世界500强的知名公司。 全国333个城市:陆续建立了以广州、北京、上海、深圳为中心辐射全国的333个网点,网点遍及中国大陆所有31省市,是中国网点覆盖全广东21地市及中国大陆31省市的人力资源外包供应商。 社保代理及咨询服务联系方式:
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