1、根据《工伤保险条例》帝十七条之规定，职工发生事故伤害或者按照职业并***发规定被诊断、坚定为职业并，所在公司应当自事故伤害发生之日或者被诊断、坚定为职业并之日起30日内，向统筹地区社会保险行政步门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政步门同意，申请时限可以适当延长。
2、用人公司未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、坚定为职业并之日起1年内，可以直接向用人公司所在地统筹地区社会保险行政步门提出工伤认定申请。
3、简单来说，发生工伤后30天内，公司必需申报，公司不申报的，职工个人可在发生工伤一年内自己进行申报。
4、用人公司未按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、坚定为职业并之日起1年内，可以直接向用人公司所在地统筹地区劳动保障行政步门提出工伤认定申请。
工伤职工或其直系亲属、用人公司或工会组织超出了1年时效提出工伤认定申请的，劳动保障行政步门将不予受理。
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