岁末年终，今天和大家一起盘点2016年发生在我们身边的一些与职场人士利益密切相关的劳动力政策，看看哪些政策你已经切身感受到了它带来的福利，又有哪些政策被遗忘在时光里。
2016年出台的政策
1.退休人员基本养老金
从2016年1月1日起，为2015年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员提高基本养老金水平，总体调整水平为2015年退休人员月人均基本养老金的6.5%左右。
2.职业资格
国务院印发《决定》再取消114项职业资格许可和认定事项。经李克强总理签批，国务院于2016年12月8日印发《关于取消一批职业资格许可和认定事项的决定》。2014年以来，国务院先后分六批取消了319项职业资格许可和认定事项，本次再取消114项，包括汽车营销师、咖啡师、注册人力资源管理师等61个事项。
3.《全国社会保障基金条例》出台
2016年2月3日在国务院第122次常务会议通过了《全国社会保障基金条例》，该条例自2016年5月1日起施行。
4.最低工资标准
截至2016年5月26日，已有山东、上海、天津等7省份明确上调最低工资标准，还剩24个省份未宣布上调最低工资标准。其中上海的最低工资为2190元/月，在7省最低工资中最高。
5.日痛经假
截至2016年8月18日，至少有10余省份在本地区的女职工劳动保护办法中提出女职工在一定条件下可休“痛经假”，最长可休二至三天。
6.“五险合一”
2016年10月24日，河南省社会保障局在郑州正式揭牌，标志着河南省社会保险经办工作正式迈入“五险合一”的新阶段。据了解，在全国各地的省级社会保险经办机构中，目前，辽宁、江西、山东、广东、海南、贵州等十几个省份已实行“多险合一”管理，北京、上海、山西、西藏等地区已实行五险统一征缴。
7.医保
2016年1月，国务院印发《关于整合城乡居民基本医疗保险制度的意见》，就整合城镇居民基本医疗保险和新型农村合作医疗两项制度，建立统一的城乡居民基本医疗保险制度提出明确要求。人社部数据显示，截至2016年9月30日，对建立统一的城乡居民医保制度，全国已有三分之二的省份进行了总体规划部署或已全面实现整合。
