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月薪5万才试用3天被违法解雇	wmxhr0219 2022-10-24	0 / 29557	2022-10-24 8:39:06 by：wmxhr0219

新员工入职没有离职证明, 公司如何处理?	wmxhr0219 2022-10-24	0 / 26758	2022-10-24 8:38:38 by：wmxhr0219

招聘入职的注意事项	wmxhr0219 2022-10-24	0 / 27609	2022-10-24 8:38:19 by：wmxhr0219

社保转由税务部门全责征收	wmxhr0219 2022-10-21	0 / 25490	2022-10-21 15:13:03 by：wmxhr0219

关于进一步规范招聘行为促进妇女就业的通知	wmxhr0219 2022-10-21	0 / 26518	2022-10-21 15:12:42 by：wmxhr0219

女职工入职虚报婚育情况, 公司能否解除合同?	wmxhr0219 2022-10-21	0 / 26305	2022-10-21 15:12:20 by：wmxhr0219

产假只发基本工资合法吗？	wmxhr0219 2022-10-21	0 / 27125	2022-10-21 15:11:59 by：wmxhr0219

婚假、产假、看护假、育儿假、陪护假如何休？	wmxhr0219 2022-10-21	0 / 25770	2022-10-21 15:11:35 by：wmxhr0219

“黄码”“绿码”劳动者工资怎么支付	wmxhr0219 2022-10-20	0 / 26077	2022-10-20 9:22:32 by：wmxhr0219

下班后先去买衣服，回家途中交通事故死亡算工伤吗？	wmxhr0219 2022-10-20	0 / 28180	2022-10-20 9:21:55 by：wmxhr0219

公司提供宿舍，员工却在外租房，需承担上下班途中工伤风险吗？	wmxhr0219 2022-10-18	0 / 24959	2022-10-18 8:51:49 by：wmxhr0219

入职前私自替班，构成劳动关系吗？	wmxhr0219 2022-10-18	0 / 25993	2022-10-18 8:51:24 by：wmxhr0219

下班去买菜被车撞，高院：不是“回家”，不能认工伤！	wmxhr0219 2022-10-18	0 / 26423	2022-10-18 8:50:47 by：wmxhr0219

乌鲁木齐社保政策，乌市劳务派遣代理，乌市业务外包服	wmxhr0219 2022-10-18	0 / 24095	2022-10-18 8:50:27 by：wmxhr0219

重庆社保政策，重庆劳务派遣代理，重庆业务外包服务	wmxhr0219 2022-10-18	0 / 24261	2022-10-18 8:49:55 by：wmxhr0219

关联公司之间调动后未签劳动合同，支付二倍工资吗？	wmxhr0219 2022-10-13	0 / 25081	2022-10-13 11:54:41 by：wmxhr0219

公司签劳动合同附加条件, 员工能否索要二倍工资？	wmxhr0219 2022-10-13	0 / 26293	2022-10-13 11:54:22 by：wmxhr0219

高院发布: 女职工怀孕后遭辞退, 公司行为合法吗?	wmxhr0219 2022-10-13	0 / 25672	2022-10-13 11:54:06 by：wmxhr0219

部门合并，员工坚决不同意调岗构成严重违纪吗？	wmxhr0219 2022-10-13	0 / 25265	2022-10-13 11:53:21 by：wmxhr0219

签完离职协议后发现怀孕反悔	wmxhr0219 2022-10-13	0 / 26912	2022-10-13 11:53:03 by：wmxhr0219

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