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员工管理，劳动合同，用工手续，工资，福利，录用，辞退，就业。

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怀孕员工试用期迟到4次，公司解雇是否合法？	zphr108 2019-1-31	0 / 36444	2019-1-31 10:24:02 by：zphr108

三期”女员工休完假后未回公司报到也未续假如何处理？	zphr108 2019-1-28	0 / 56670	2019-1-28 15:54:42 by：zphr108

注意：约定不缴社保，违反法律各自担责！	zphr108 2019-1-17	0 / 57088	2019-1-17 16:58:46 by：zphr108

法院：员工拒绝合理调岗属严重违纪！	zphr108 2019-1-16	0 / 57908	2019-1-16 9:51:24 by：zphr108

员工放弃社保后得病，公司又赔了13万！	zphr108 2019-1-15	0 / 57904	2019-1-15 9:00:16 by：zphr108

终于搞明白劳动合同解除和终止的区别了！	zphr108 2019-1-7	0 / 57260	2019-1-7 9:34:15 by：zphr108

员工违法被抓了，公司这样处理才对！	zphr108 2019-1-2	0 / 56507	2019-1-2 16:55:31 by：zphr108

死亡保险是什么意思	ljhr301 2018-12-28	0 / 62604	2018-12-28 17:48:36 by：ljhr301

怎么给自己的孩子买保险？普通二线城市怎么买儿童保险？	xmxhr0220 2018-12-28	0 / 60250	2018-12-28 17:47:01 by：xmxhr0220

员工向人事经理泼尿，公司解雇是否合法？	zphr108 2018-12-27	0 / 56584	2018-12-27 11:11:10 by：zphr108

税务总局：明确工资薪金所得采用累计预扣法	zphr108 2018-12-21	0 / 55690	2018-12-21 9:40:51 by：zphr108

“互联网+医疗健康”让医疗触手可得	ljhr301 2018-12-19	0 / 58690	2018-12-19 17:42:10 by：ljhr301

员工患抑郁症，超医疗期不返岗，公司可辞退吗？	zphr108 2018-12-19	0 / 60421	2018-12-19 17:05:48 by：zphr108

申报工伤的办法	ljhr301 2018-12-18	0 / 57963	2018-12-18 17:23:52 by：ljhr301

员工申请不缴社保，结果发生了工伤......	zphr108 2018-12-18	0 / 60880	2018-12-18 17:22:11 by：zphr108

职工养老金15连涨养老金将2019年迎来15连涨	xmxhr0220 2018-12-18	0 / 81690	2018-12-18 17:21:44 by：xmxhr0220

公司8年未给员工缴社保，要赔钱吗？	zphr108 2018-12-17	0 / 60915	2018-12-17 17:45:16 by：zphr108

江苏省劳动关系常见问题	wxyhr302 2018-12-13	1 / 79796	2018-12-17 17:44:27 by：ljhr301

用工时商业险和社保不能互相替代	ljhr301 2018-12-17	0 / 56795	2018-12-17 17:43:12 by：ljhr301

多措并举让居民老有所养	ljhr301 2018-12-12	0 / 59946	2018-12-12 17:23:39 by：ljhr301

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