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员工同意离职，HR该用“辞职报告”还是“协商解除协议书”办理？	wmxhr0219 2023-4-26	0 / 55255	2023-4-26 9:43:55 by：wmxhr0219

五一加班，工资怎么算？	wmxhr0219 2023-4-26	0 / 65405	2023-4-26 9:43:26 by：wmxhr0219

超过退休年龄后，有3种情形可认定工伤	wmxhr0219 2023-4-21	0 / 56383	2023-4-21 10:22:10 by：wmxhr0219

在家“随时待命”是否算加班？	wmxhr0219 2023-4-21	0 / 57667	2023-4-21 10:21:13 by：wmxhr0219

你对“离职要提前三十天通知”这句话有什么误解	wmxhr0219 2023-4-21	0 / 58707	2023-4-21 10:20:41 by：wmxhr0219

社保还分“一般账户、临时账户”？	wmxhr0219 2023-4-21	0 / 59229	2023-4-21 10:20:12 by：wmxhr0219

员工下班后在外打零工受伤，本单位要承担哪些责任？	wmxhr0219 2023-4-21	0 / 55231	2023-4-21 10:19:02 by：wmxhr0219

试用期被辞退有赔偿吗？	wmxhr0219 2023-4-21	0 / 69934	2023-4-21 10:17:56 by：wmxhr0219

公司按最低基数缴社保，员工离职能否索要补偿金？	wmxhr0219 2023-4-21	0 / 76794	2023-4-21 10:16:23 by：wmxhr0219

退休年龄相关问题答疑	wmxhr0219 2023-4-21	0 / 57542	2023-4-21 10:15:52 by：wmxhr0219

女职工退休年龄如何确定？	wmxhr0219 2023-4-21	0 / 56258	2023-4-21 10:15:23 by：wmxhr0219

加班费的举证责任, 劳动者应当从哪几方面举证?	wmxhr0219 2023-4-19	0 / 55624	2023-4-19 9:47:26 by：wmxhr0219

产妇在产假期间绩效为0, 公司也要发绩效工资吗？	wmxhr0219 2023-4-19	0 / 56182	2023-4-19 9:46:29 by：wmxhr0219

员工上下班途中发生交通事故，常见的 10 种工伤争议情形	wmxhr0219 2023-4-19	0 / 54457	2023-4-19 9:45:35 by：wmxhr0219

试用期五大误区，踩一个都不行	wmxhr0219 2023-4-19	0 / 57769	2023-4-19 9:45:08 by：wmxhr0219

拒绝加班是否违法，超时加班到底是否违法呢	wmxhr0219 2023-4-19	0 / 57004	2023-4-19 9:44:35 by：wmxhr0219

10个工伤认定案件裁判规则	wmxhr0219 2023-4-19	0 / 57644	2023-4-19 9:44:11 by：wmxhr0219

支付了经济补偿，为什么还是违法解除？	wmxhr0219 2023-4-19	0 / 56938	2023-4-19 9:43:00 by：wmxhr0219

女职工未请假回家哺乳途中出交通事故，算工伤吗？	wmxhr0219 2023-4-19	0 / 58691	2023-4-19 9:42:05 by：wmxhr0219

多地缴过社保，最后在哪退休？	wmxhr0219 2023-4-19	0 / 58150	2023-4-19 9:41:29 by：wmxhr0219

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