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员工不想签订竞业协议的情形	wmxhr0219 2022-7-4	0 / 79146	2022-7-4 11:24:58 by：wmxhr0219

社会保险交费基数4000是什么档次是什么意思？	wmxhr0219 2022-7-4	0 / 81836	2022-7-4 11:24:15 by：wmxhr0219

用人单位裁员的注意事项	wmxhr0219 2022-7-4	0 / 81540	2022-7-4 11:23:14 by：wmxhr0219

政府出面，促进疫情下的共享用工	wmxhr0219 2022-7-4	0 / 82972	2022-7-4 11:22:32 by：wmxhr0219

社保断缴会有哪些影响？	wmxhr0219 2022-7-1	0 / 82773	2022-7-1 11:03:36 by：wmxhr0219

公司为员工缴纳社保多少钱？需要什么材料？	wmxhr0219 2022-7-1	0 / 81037	2022-7-1 11:02:47 by：wmxhr0219

养老保险临时账户和一般账户有什么区别?	wmxhr0219 2022-7-1	0 / 81379	2022-7-1 11:02:04 by：wmxhr0219

社会保险的作用	wmxhr0219 2022-7-1	0 / 84799	2022-7-1 11:01:19 by：wmxhr0219

公司欠缴多年社保费用，法院依法强制执行。	wmxhr0219 2022-6-30	0 / 83026	2022-6-30 8:45:37 by：wmxhr0219

利民政策要推广到位	wmxhr0219 2022-6-30	0 / 83719	2022-6-30 8:45:06 by：wmxhr0219

社保减免！！	wmxhr0219 2022-6-30	0 / 84400	2022-6-30 8:44:20 by：wmxhr0219

单位未提供约定劳动条件，需要赔偿	wmxhr0219 2022-6-30	0 / 81499	2022-6-30 8:43:49 by：wmxhr0219

迟到一小时算旷工一天，合理吗？	wmxhr0219 2022-6-28	0 / 82462	2022-6-28 14:08:25 by：wmxhr0219

以劳动者打架斗殴为由解除劳动合同是否合法？	wmxhr0219 2022-6-28	0 / 82180	2022-6-28 14:07:30 by：wmxhr0219

父亲急病请事假，企业认定是旷工？	wmxhr0219 2022-6-28	0 / 82544	2022-6-28 14:06:38 by：wmxhr0219

达成欠薪支付协议，到期仍未支付咋维权？	wmxhr0219 2022-6-28	0 / 82115	2022-6-28 14:06:01 by：wmxhr0219

合法解除劳动关系需要合同补偿金吗?	wmxhr0219 2022-6-27	0 / 83107	2022-6-27 14:50:45 by：wmxhr0219

与员工不存在劳动关系因工致亡也可认定工伤	wmxhr0219 2022-6-27	0 / 78572	2022-6-27 14:50:12 by：wmxhr0219

如何签订劳动合同	wmxhr0219 2022-6-27	0 / 84290	2022-6-27 14:49:38 by：wmxhr0219

老人冒名顶替求职，与用人单位存在劳动关系吗？	wmxhr0219 2022-6-27	0 / 88048	2022-6-27 14:48:38 by：wmxhr0219

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