劳动关系非际准化趋势下的劳务派遣

　　现阶段，灵活就业形式巳成为一种在世界范围内被广为接受的就业形式，其所带来的多元化雇佣方式的运用在我国也已形成一定的规模。但是，灵活就业在为我国带来就业便利的同时也导致了劳动关系的复杂化和多元化，冲击着传统的劳动关系，导致劳动关系从属性弱化，形成了非标准化的劳动关系。劳动关系非标准化不仅是世界各国企业所必须面临的情况，也是我国的一种现实选择。在这种雇佣方式多元化趋势下，劳务派遣也应运而生。

　　参考阅读：劳务派遣公司　广东劳务派遣

作者:中国劳动关系网

来源:《中国劳动关系网》

时间: 2012-3-22 13:01

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