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骏伯集团黄埔三期户外拓展培训成功举行
--骏伯学院培训系列报道

  为加强团队建设,提高团队的凝聚力和执行力,激发员工潜能和团队精神,从而全面提高员工的全局意识,团队意识以及责任意识,增进参训学员的相互了解,提升工作绩效,建立高效团队,作为骏伯学院培训系列内容之一的骏伯集团黄埔三期户外拓展培训于2012年7月7日在广州大学城长洲岛金鹰拓展基地正式开班!
  
  来自总部和广东省内分公司员工参加了此次拓展培训。全体学员始终以饱满的热情、认真的态度积极参与,取得了突出的培训成果。学员在临时组建的团队中充分挖掘个人潜能,通过团队协作最终实现团队整体目标。
  
  拓展开始前,所有同事随机组成了三个战队,分别是辉煌队、雄鹰队和火箭队,各小组选出队长、助理、吉祥物,展示队名、队旗、队歌和口号,在各自队长的带领下信心十足地投入此次拓展训练。此次我们一共进行了五个项目——进化论、信任背摔、沙场点兵、生命之旅、穿越封锁线。
  
  大家在拓展中充分挑战了自己的思维极限、为了团队荣誉奋力拼搏,思想与思想碰撞产生的智慧火花让每个人都成为了受益者。每次体验过后,自己的切身体会,队友们的感悟,教练的点评,所有这些交汇在一起,成为了参加这次受训最大的也是最宝贵的收获。

信任被摔

信任背摔

沙场秋练兵

沙场秋练兵

生命之旅

生命之旅

  最让人感动的是整个拓展的压轴项目——穿越封锁线,要求所有成员通过一条高1米4的绳子,而不能碰到绳子,工具只有一根竹竿。我们全体队员团结一心,互相帮助,当比较壮实的男同事率先搭起人梯做好支撑,让队友们踩着自己的肩膀和身体翻越障碍时,大家都为能身处这样的团队而骄傲,一种强烈的集体归属感深深影响着每个人。经过一次又一次的失败,我们不断总结经验,最总我们以优秀的成绩成功地完成了这项任务,欢呼声、掌声,成功的喜悦回荡在整个训练营。大家都感受到了集体和团结的神奇力量,一项工作任务的完成,如果没有众人的支持配合、鼎力相助,也许自己根本无法完成,成功是众人的臂膀和齐心协力的决心促成的。延伸到平时的工作中,团队精神,就不仅是我们工作中必须发扬和应用的精神,也是一个公司发展壮大的根本。
  
  拓展项目结束后,大家围坐一起分享感受和心得时都纷纷表示通过此次拓展项目体验,我们建立了同心协力、克服困难的信心,共同分享成功喜悦的同时,也体会到了团队的力量。
  
  通过这次成功的拓展活动,公司员工间加强了沟通协作,增进了团队成员间的情感交流,并创造了相互信任、彼此默契的工作生活氛围和团队协作精神,增进了对集体的参与意识和责任心。活动加强了团队成员对公司的归属感和团队凝聚力;也让我们参加完活动后带着这种热情回到工作岗位,感染更多的人积极投入工作,更加专注、更加用心,为公司的长远发展贡献自己的每一分热情!
  
                                          骏伯集团总部商务中心  
                                            2012年7月9日

作者:中国劳动关系网 来源:《中国劳动关系网》 时间: 2012-7-9 16:47

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