为深入了解广东省企业在薪酬制度改革上的创新做法及遇到的难题，共同探讨实现“两个同步”（即：居民收入增长和经济发展同步、劳动报酬增长和劳动生产率提高同步）的对策和意义，人力资源和社会保障部劳动工资研究所深化薪酬改革调研座谈会于2016年12月26日在广东省人力资源和社会保障厅（粤财大厦）23楼会议室举行。
国家人力资源和社会保障部劳动工资研究所副所长谭中和、主任刘军胜、广东省人力资源和社会保障厅党组成员、省外国专家局局长劳帜红等领导同志出席了本次座谈会，广东省人力资源和社会保障厅相关处室，省发改委、省国资委、省地税、省国税等省直部门的代表也参加了本次会议，骏伯人力集团董事长尹庆阳同志作为广东省企业代表应邀参会。
尹总对骏伯人力集团构建“两个同步”的先进作法、深化薪酬制度改革的举措、促进实现“两个同步”长效机制构建等方面向与会领导作了汇报，并对我国深化薪酬制度改革、促进企业转型升级中存在的问题提出了自己的建议。
会后，与会的领导还进行了深入交流。
骏伯人力集团商务中心
2016年12月26日
省人社厅党组成员劳帜红主持
人社部工资所副所长谭中和讲话
各省直部门汇报
会议现场1
会议现场2
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| 作者:中国劳动关系网 |
来源:《中国劳动关系网》 |
时间: 2016-12-27 08:57 |
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